大牌外援流失原因，韩联更具吸引力。

在CBA联赛的历史中，曾有一段时间，众多知名球星如慈世平、鹰王约什史密斯、比斯利等大牌球星纷纷选择来到中国，加盟CBA。然而，这一切在设定了外援工资帽之后发生了改变。这一政策的出台，极大地限制了外援的引进，导致许多优质的国外球员不再将CBA视为首选的淘金地。

据北青体育记者宋翔报道，部分俱乐部已经对现有的外援工资帽提出了质疑，他们建议从现有的425万提升至475万。这一提议得到了球圈赵探长的支持，他分析指出，部分外援对CBA的薪资持谨慎态度，主要因为工资保障时间有限，一旦被裁员，他们只能转战国外寻找工作机会。

尽管如此，优秀外援的流失确实给联赛带来了不小的挑战。为了防止优秀球员被其他联赛挖走，联赛管理层需要不断优化规则。尽管如今只有少数如弗格这样的外援能够拿到高额薪水，但考虑到他在联盟中的长期效力以及与国内球员的默契程度，他无疑是值得这份薪酬的。

然而，本赛季开始后，已经有多名表现中规中矩的外援如贝兹利、沃特斯等被裁员。他们原本可以在原球队继续效力，但为了节省开支，球队只能选择更换人员。这样的做法虽然短期内能够节省成本，但长期来看却可能削弱联赛的竞争力。

本赛季的外援政策调整为4节7人次，虽然为外援的上场时间提供了保障，但竞争也变得异常激烈。一旦球员与球队之间出现不和谐因素或球队认为其表现不稳定，就会立即进行更换。这种不稳定的局面使得许多外援对CBA产生了疑虑。

当初外援工资帽的设定原本定在500万，但因各种原因逐渐下调，这也导致了众多优质外援对CBA望而却步。甚至有如尼克尔森这样的球员，在CBA可以轻松取得20+10的成绩，却选择了去韩国联赛效力。这样的现象无疑给决策者提出了一个严峻的问题：是否需要调整外援使用政策？

上赛季虽然有外援被裁后仍为原球队效力的例子，如奥贝克帕，但本赛季的贝兹利、沃特斯等情况则更为复杂。他们已经被裁员，且原球队不愿再次启用，因此第二阶段将无法再看到他们在CBA的身影。尤其是贝兹利，他宁愿回到年薪极低的发展联盟，这种选择彰显了他的职业精神和决心。这一切都值得联赛决策者深思和重视。